Kademeli emeklilikte flaş gelişme
Kademeli emeklilik bekleyenlere kötü haber! Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, 2025 yılında kademeli emekliliğin gündemde olmadığını duyurdu. 8 Eylül 1999 sonrası sigortalı olanlar için erken emeklilik umudu başka bir tarihe ertelendi! Ancak uzmanlar, ilerleyen yıllarda esnek emeklilik modellerinin tartışmaya açılabileceğini belirtiyor. Mevcut emeklilik şartları devam edecek, prim ve yıl şartlarında ise herhangi bir değişiklik planlanmıyor.
Erken yaşta emekli olmayı hayal eden binlerce vatandaş, kademeli emeklilik düzenlemesiyle ilgili son gelişmeleri yakından takip ediyor. EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) düzenlemesiyle 8 Eylül 1999 öncesi sigorta girişi olanlar emeklilik hakkına kavuşurken, bu tarihten sonra sigortalı olanlar için kademeli emeklilik düzenlemesi gündeme gelmişti. Ancak, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, yaptığı son açıklamada bu konuda net bir karar olmadığını duyurdu.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, 13 Ocak 2025 tarihinde katıldığı bir canlı yayında kademeli emeklilikle ilgili önemli açıklamalarda bulundu. Bakan Işıkhan, “Burada asla bir mağduriyet söz konusu değildir. Mağduriyetle ön plana çıkmak sağlıklı bir yaklaşım değildir. Biz şu an mevcut aktüeryal dengeyi nasıl sağlayabiliriz, emeklilerimize aylıkları düzenli bir şekilde nasıl ödeyebiliriz, sağlık hizmetlerini sürdürülebilir hale nasıl getirebiliriz bunları çalışıyoruz” dedi.
Bakan Işıkhan’ın bu açıklamaları, kademeli emekliliğin şu an için gündemde olmadığını ancak mevcut sistemin sürdürülebilirliğine odaklanıldığını gösteriyor. Bu durum, özellikle emeklilik yaşı ve prim günü şartlarını tamamlayamayanlar için merakla beklenen kademeli emeklilik sisteminin 2025’te hayata geçmeyeceğine işaret ediyor.
EMEKLİLİK SİSTEMİ DEĞİŞECEK Mİ?
Geçtiğimiz günlerde AK Parti Genel Merkezi’nde milletvekilleriyle bir araya gelen Bakan Vedat Işıkhan, emeklilik sistemiyle ilgili önemli bir açıklama yaptı. Işıkhan, “Emeklilik sisteminde herhangi bir değişiklik planlamıyoruz. Emekli olabilmek için gereken prim ve yıl şartları devam edecek” ifadelerini kullandı.
Bu açıklamalar, kademeli emekliliğin şu an için gündemde olmadığını ancak gelecekteki olasılıkların tamamen kapalı olmadığını gösteriyor. Özellikle 8 Eylül 1999 sonrası sigortalı olanlar için kademeli emeklilik gibi esnek modellerin ileriki yıllarda tartışılabileceği belirtiliyor.
KADEMELİ EMEKLİLİK NEDİR?
Kademeli emeklilik, belirli bir yaş ya da prim günü şartını tamamlayan sigortalıların, aşamalı bir şekilde emekli olmalarını sağlayan bir sistemdir. Bu model, emeklilik yaşına yaklaşan ancak prim gününü veya yaş şartını henüz tamamlamamış kişiler için çeşitli kolaylıklar sunar. Özellikle yaş ve prim günü açısından zorlanan sigortalılar için daha esnek bir emeklilik düzenlemesi oluşturur.
Kademeli emeklilik sisteminde, örneğin 46, 48, 50, 52, 54 ve 56 yaş gibi belirli yaş aralıklarında emeklilik hakkı tanınabilir. Bu sistem, emeklilik yaşına ulaşamayan ancak çalışma hayatına devam etmekte zorlanan kişiler için bir çözüm sunmayı hedefler.
